根據(jù)湖北省職改辦《關(guān)于做好2022年度全省職稱評(píng)審工作的通知》(鄂職改辦〔2022〕45號(hào))文件精神和東湖高新區(qū)職稱工作安排,現(xiàn)就做好2022年(上半年)武漢東湖新技術(shù)開發(fā)區(qū)工程技術(shù)職稱評(píng)審材料報(bào)送工作有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、申報(bào)對(duì)象和范圍
(一)在東湖高新區(qū)相關(guān)職能部門登記注冊(cè)的企事業(yè)單位中從事專業(yè)技術(shù)工作,且近一年連續(xù)在本區(qū)繳納社會(huì)保險(xiǎn)的專業(yè)技術(shù)人員;
(二)在東湖高新區(qū)就業(yè)的港澳臺(tái)專業(yè)技術(shù)人員、持有外國(guó)人來華工作許可證或海外高層次等外籍人員;
(三)在東湖高新區(qū)繳納社保的自由職業(yè)(靈活就業(yè))專業(yè)技術(shù)人員。
(四)符合《關(guān)于做好我省高層次人才專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審工作的通知》(鄂人社發(fā)〔2018〕24號(hào))和關(guān)于印發(fā)《武漢東湖新技術(shù)開發(fā)區(qū)高層次人才高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格認(rèn)定實(shí)施辦法(試行)的通知》(武新職改辦〔2018〕5號(hào))文件要求的工程系列高層次申報(bào)人員,統(tǒng)一進(jìn)行網(wǎng)上申報(bào),同時(shí)在“是否高層次人才認(rèn)定”一欄選擇“是”。
(五)申報(bào)其他系列(專業(yè))人員,按省市當(dāng)年發(fā)布的職稱申報(bào)通知(指南)要求申報(bào),由東湖高新區(qū)統(tǒng)一受理,經(jīng)逐級(jí)推薦審核,由我辦按照管理權(quán)限進(jìn)行報(bào)送。
(六)以下情形人員不得申報(bào)評(píng)審職稱
1.公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理工作人員)不得申報(bào)。
2.除按有關(guān)文件規(guī)定延遲退休人員以外,已退休人員和達(dá)到退休年齡人員不得申報(bào)。
3.受到刑事處罰、政務(wù)處分、黨紀(jì)處分、行政處分等,刑期和處分期(含影響期)未滿的不得申報(bào)。
4.記入職稱失信黑名單,且仍在記錄期限的不得申報(bào)。
申報(bào)后發(fā)現(xiàn)上述情形的,審核不予通過;已有評(píng)審結(jié)果的,評(píng)審結(jié)果不予確認(rèn)。
二、申報(bào)條件
執(zhí)行近年來湖北省人社職改部門最新發(fā)布的各系列(專業(yè))職稱申報(bào)評(píng)審條件(見附件)??勺孕胁殚?/span>“湖北省人力資源和社會(huì)保障廳”網(wǎng)站“專題專欄”→ “申報(bào)評(píng)審條件”欄目:(http://rst.hubei.gov.cn/bmdt/ztzl/hbszyjsryzcpd_13325/sbpstj/)。
暫未發(fā)布修訂試行申報(bào)評(píng)審條件的,均以現(xiàn)行的申報(bào)評(píng)審條件為申報(bào)評(píng)審依據(jù)。
三、申報(bào)渠道
(一)國(guó)有企事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員,由用人單位對(duì)其業(yè)績(jī)情況進(jìn)行審核、公示、推薦申報(bào),按規(guī)定程序逐級(jí)報(bào)送。實(shí)行崗位管理的事業(yè)單位工程專業(yè)技術(shù)人員,一般應(yīng)在單位崗位結(jié)構(gòu)比例內(nèi)推薦申報(bào),主管部門嚴(yán)格控制并逐級(jí)申報(bào)。(援藏、援疆、特設(shè)崗及符合高層次人才認(rèn)定等人員除外)。
(二)非公有制單位專業(yè)技術(shù)人員,須由用人單位、人事代理機(jī)構(gòu)、行業(yè)協(xié)會(huì)(學(xué)會(huì))或區(qū)內(nèi)非公企業(yè)人才職稱申報(bào)受理點(diǎn)履行審核、公示、推薦程序,不受戶籍、檔案等制約。
(三)自由職業(yè)專業(yè)技術(shù)人員,由人事代理機(jī)構(gòu)履行審核、公示、推薦程序。
(四)中央在鄂單位專業(yè)技術(shù)人員需在我省參加職稱評(píng)審的,應(yīng)按照《湖北省職稱評(píng)審委員會(huì)管理暫行辦法》(鄂人社規(guī)〔2021〕4號(hào))第十四條規(guī)定進(jìn)行委托評(píng)審,其中申報(bào)高級(jí)職稱應(yīng)由上級(jí)主管部門提出申請(qǐng)經(jīng)省職改辦審核后,按程序推薦申報(bào)。
四、相關(guān)政策和要求
(一)水平能力測(cè)試合格成績(jī)從當(dāng)年算起三年有效(含當(dāng)年免試人員),2020年、2021年、2022(上半年)的合格成績(jī)本次評(píng)審有效(無須提供證書,高評(píng)辦通過申報(bào)系統(tǒng)自動(dòng)對(duì)比)。依據(jù)“屬地管理”“單位推薦”原則,在東湖高新區(qū)申報(bào)職稱評(píng)審的專業(yè)技術(shù)人員,應(yīng)當(dāng)通過東湖高新區(qū)高評(píng)辦組織的水平能力測(cè)試。申報(bào)專業(yè)與實(shí)際崗位、水平能力測(cè)試專業(yè)不一致的,高評(píng)辦將不予受理。
(二)在武漢市外取得職稱證書后調(diào)入我區(qū)所屬企事業(yè)單位仍從事專業(yè)技術(shù)工作的人員,須先進(jìn)行外地調(diào)入認(rèn)定方可在我區(qū)進(jìn)行職稱評(píng)審申報(bào)。
(三)從2017年起,專業(yè)技術(shù)人員因崗位變動(dòng)、專業(yè)調(diào)整需轉(zhuǎn)評(píng)申報(bào)其他系列職稱的,應(yīng)先申報(bào)平級(jí)轉(zhuǎn)評(píng)(以考代評(píng)除外)。轉(zhuǎn)評(píng)后晉升上一級(jí)職稱時(shí),原任職年限可以合并計(jì)算,與新崗位職業(yè)有關(guān)的工作業(yè)績(jī)可作為晉升依據(jù)。專業(yè)技術(shù)人員不得同一年轉(zhuǎn)評(píng)晉升,同一年不得申報(bào)兩個(gè)及兩個(gè)以上專業(yè)職稱。
(四)非公有制單位人員申報(bào)中級(jí)職稱。畢業(yè)后一直在非公有制單位工作、尚未認(rèn)定初級(jí)職稱且符合中級(jí)職稱申報(bào)評(píng)審條件的專業(yè)技術(shù)人員,可比照企事業(yè)單位中同等學(xué)歷、工作年限的專業(yè)技術(shù)人員,直接申報(bào)中級(jí)職稱,在專業(yè)能力水平方面重點(diǎn)考察其工作實(shí)績(jī)和社會(huì)貢獻(xiàn)。
(五)高技能人才參加職稱評(píng)審。根據(jù)《關(guān)于深入推進(jìn)高技能人才與專業(yè)技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展貫通的實(shí)施意見》(鄂人社發(fā)〔2021〕38號(hào)),高技能人才可參加工程系列評(píng)審。技工院校中級(jí)工班、高級(jí)工班、預(yù)備技師(技師)班畢業(yè),分別按相當(dāng)于中專、大專、本科學(xué)歷申報(bào)。
(六)本通知中所要求的任職年限均按實(shí)足年限計(jì)算,以本通知中受理材料的截止時(shí)間為計(jì)算時(shí)間。同一申報(bào)人兩次職稱申報(bào)應(yīng)當(dāng)間隔一年以上。
五、申報(bào)方式
2022年(上半年)武漢東湖新技術(shù)開發(fā)區(qū)工程技術(shù)職稱評(píng)審采取網(wǎng)上申報(bào)與紙質(zhì)材料申報(bào)相結(jié)合的方式進(jìn)行申報(bào)。
(一)網(wǎng)上材料申報(bào)
系統(tǒng)登錄網(wǎng)址:http://113.57.190.150:8088/rcfw/pc/member/login.jhtml
(推薦使用360瀏覽器極速模式、搜狗瀏覽器高速模式進(jìn)行報(bào)名操作)
1.網(wǎng)上個(gè)人申報(bào):所有報(bào)考人員須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi),登錄“武漢東湖新技術(shù)開發(fā)區(qū)職稱管理服務(wù)平臺(tái)”,通過網(wǎng)上申報(bào)系統(tǒng)入口,在網(wǎng)上完成個(gè)人賬戶注冊(cè)并綁定單位,選擇“職稱申報(bào)”模塊,根據(jù)本人所從事的專業(yè)工作,在《武漢東湖新技術(shù)開發(fā)區(qū)工程技術(shù)高級(jí)職務(wù)評(píng)審委員會(huì)職稱申報(bào)專業(yè)目錄》中選擇合適的專業(yè),如實(shí)填寫報(bào)考信息并推送至單位審核。提交成功后系統(tǒng)將自動(dòng)生成《綜合材料一覽表》。
2.單位審核推送:用人單位登錄網(wǎng)上平臺(tái)選擇“業(yè)務(wù)審核”模塊對(duì)申報(bào)人員的申報(bào)材料進(jìn)行審核,統(tǒng)一完成送審。
3.個(gè)人申報(bào)和單位推送前,請(qǐng)認(rèn)真仔細(xì)閱讀操作說明,正確選填相關(guān)信息和推送路徑。
4.上傳能夠反映個(gè)人業(yè)績(jī)能力的有代表性的材料,確保清晰可識(shí)別,避免因材料模糊被退回。
(二)紙質(zhì)材料申報(bào)
經(jīng)職改辦(高評(píng)辦)網(wǎng)上審核通過后,由單位人事集中報(bào)送紙質(zhì)材料至大廳受理點(diǎn)。報(bào)送時(shí)要進(jìn)行原件審核(原件審驗(yàn)后當(dāng)即退還),并在相應(yīng)的復(fù)印件上逐一簽字、蓋章。
六、申報(bào)材料內(nèi)容及要求
(一)需統(tǒng)一裝訂的申報(bào)材料:
1.評(píng)審材料目錄
2.身份證復(fù)印件
3.學(xué)歷證書復(fù)印件(自愿提供)、有效期內(nèi)的學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告
4.現(xiàn)任職稱證書、職(執(zhí))業(yè)資格證書等復(fù)印件
5.近一年社保繳費(fèi)明細(xì)(加蓋公司公章)
6.《誠(chéng)信承諾書》手寫簽名原件
7.《綜合材料一覽表》原件1份(其他裝袋)
8.2020、2021年《專業(yè)技術(shù)職務(wù)年度考核登記表》復(fù)印件(若單位未開展年度考核,由單位出具書面說明并蓋章,非公企業(yè)自愿提供)
9.獲獎(jiǎng)證書、專利證書、成果鑒定證書、方案(報(bào)告)、榮譽(yù)表彰以及經(jīng)濟(jì)、社會(huì)效益等主要業(yè)績(jī)材料復(fù)印件
10.代表性論文、著作和檢索頁復(fù)印件;論文要求提供封面、目錄、正文復(fù)印件;著作要求復(fù)印刊物的封面、封底、目錄(摘錄)、編委會(huì)名單、本人編寫代表性正文復(fù)印件
11.任現(xiàn)職以來所完成的主要工程設(shè)計(jì)、工藝、施工、管理項(xiàng)目;科研課題;標(biāo)準(zhǔn)編寫等竣工、驗(yàn)收或成果鑒定材料復(fù)印件(需顯示申報(bào)人員的項(xiàng)目角色、完成量、完成效果或行業(yè)地位)
12.個(gè)人業(yè)務(wù)總結(jié)一份
(二)無需統(tǒng)一裝訂的申報(bào)材料
1.《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審表》一式2份(見附件),A4雙面打印,不得修改表格內(nèi)容,粘貼本人近期免冠1寸照片,碳素或藍(lán)黑墨水填寫,經(jīng)推薦單位及主管部門審核蓋章。
2.《綜合材料一覽表》(申報(bào)系統(tǒng)自動(dòng)生成,A3正反打印)一式5份,須經(jīng)用人單位核實(shí)蓋章并填寫意見。
3.《東湖高新區(qū)高層次人才高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格認(rèn)定推薦表》1份,須經(jīng)推薦單位蓋章(僅申報(bào)高層次人才提供)。
4.轉(zhuǎn)評(píng)、破格(申報(bào)系統(tǒng)自動(dòng)生成)審批表原件,須經(jīng)推薦單位蓋章(僅轉(zhuǎn)評(píng)、破格人員需提供)。
5.報(bào)送單位從申報(bào)系統(tǒng)導(dǎo)出1份《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報(bào)人員花名冊(cè)》并蓋章、簽字(A4橫向打印)。
(三)相關(guān)要求
1.申報(bào)材料用厚實(shí)的檔案袋裝好,在檔案袋正面和袋底打印紙條注明申報(bào)者姓名、單位名稱、申報(bào)級(jí)別、申報(bào)專業(yè)、申報(bào)類型(正常申報(bào)、破格、平級(jí)轉(zhuǎn)評(píng))。
2.參評(píng)審閱的業(yè)績(jī)材料,以網(wǎng)上申報(bào)截止時(shí)間為準(zhǔn),截止時(shí)間后提供的業(yè)績(jī)材料,不作為評(píng)審依據(jù)。
3.推薦單位要對(duì)紙質(zhì)材料原件進(jìn)行審核,并在相應(yīng)的復(fù)印件上逐一蓋章、審核人簽字。未經(jīng)蓋章、簽字的材料高評(píng)辦一律不予受理。
七、有關(guān)紀(jì)律要求
(一)嚴(yán)格個(gè)人申報(bào)誠(chéng)信承諾制度。申報(bào)人員按照“干什么、評(píng)什么”原則,根據(jù)通知要求和申報(bào)評(píng)審條件,如實(shí)填報(bào)個(gè)人學(xué)歷、從業(yè)經(jīng)歷和任現(xiàn)職以來業(yè)績(jī)成果,簽署《誠(chéng)信承諾書》(附件3)并報(bào)送至用人單位。不如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息、弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí)取消參評(píng)資格或撤銷任職資格,并記入職稱失信黑名單。未按規(guī)定時(shí)間完成網(wǎng)上申報(bào),或申報(bào)時(shí)提交材料不全的,由個(gè)人承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
(二)嚴(yán)格用人單位推薦首審負(fù)責(zé)制。用人單位對(duì)推薦程序及申報(bào)人員崗位、工作經(jīng)歷及業(yè)績(jī)材料審核把關(guān)負(fù)主要責(zé)任。推薦程序應(yīng)公開透明,并將推薦結(jié)果和推薦個(gè)人一覽表在單位公示不少于5個(gè)工作日,經(jīng)公示無異議后,用人單位出具“申報(bào)人員工作崗位符合申報(bào)條件規(guī)定,個(gè)人信息和業(yè)績(jī)材料已經(jīng)審核,均真實(shí)有效,同意上報(bào)”的推薦意見,并在審核合格人員有關(guān)表格上蓋章、簽字,報(bào)送上級(jí)主管部門審核。凡用人單位未按程序推薦、審核把關(guān)不嚴(yán)、協(xié)助弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),將相關(guān)問題移交主管部門或紀(jì)檢監(jiān)察部門。
(三)嚴(yán)格倒查追責(zé)機(jī)制。2022年仍然實(shí)行評(píng)前擬評(píng)對(duì)象和評(píng)審結(jié)果雙公示。對(duì)凡在推薦、申報(bào)、評(píng)審過程中出現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象,區(qū)職改辦將視情節(jié)輕重進(jìn)行通報(bào),并將有關(guān)違紀(jì)情況通知相關(guān)部門進(jìn)行嚴(yán)肅處理。凡在申報(bào)時(shí)提供虛假材料,一經(jīng)查實(shí),3年內(nèi)(不含當(dāng)年)不得參加職稱評(píng)審,對(duì)已取得的任職資格予以撤銷;對(duì)審核不嚴(yán)或幫助申報(bào)者弄虛作假的單位或個(gè)人,將依紀(jì)依規(guī)追究相關(guān)人員的責(zé)任。
八、報(bào)送材料起止時(shí)間及地點(diǎn)
(一)網(wǎng)上材料申報(bào)時(shí)間:2022年7月14日至7月31日,評(píng)委審閱的業(yè)績(jī)材料,均以截止時(shí)間為準(zhǔn),截止時(shí)間后提供的業(yè)績(jī)材料,不作為評(píng)審依據(jù)。
(二)紙質(zhì)材料申報(bào)時(shí)間:2022 年7月14日至8月3日(僅工作日)為避免人員扎堆,屆時(shí)由企業(yè)人事分批集中報(bào)送(每個(gè)單位僅限1人報(bào)送),原則上不接受各單位個(gè)人直接報(bào)送。
申報(bào)時(shí)間截止后,企業(yè)及個(gè)人在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未完成網(wǎng)上送審及紙質(zhì)材料報(bào)送的,視為自動(dòng)放棄本次申報(bào)。
凡不屬于武漢東湖新技術(shù)開發(fā)區(qū)工程技術(shù)高評(píng)會(huì)受理范圍的均以省市各評(píng)委會(huì)發(fā)布通知的申報(bào)截止時(shí)間為準(zhǔn)。
(三)紙質(zhì)材料申報(bào)地點(diǎn):
中國(guó)光谷人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園服務(wù)大廳職稱窗口(高新大道770號(hào)光谷人才大廈)。
聯(lián)系人:王玲娟、侯玨
聯(lián)系電話:027-67880504;027-65523202
職改辦咨詢電話:027-67880271
九、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
根據(jù)有關(guān)文件規(guī)定,評(píng)審費(fèi)用高級(jí)400元/人,中級(jí)200元/人,報(bào)送紙質(zhì)版材料時(shí)相關(guān)費(fèi)用一并交清(評(píng)審費(fèi)由武漢光谷人才市場(chǎng)有限公司統(tǒng)一收取并開具發(fā)票)。
附件1:武漢東湖新技術(shù)開發(fā)區(qū)職稱申報(bào)指南.pdf
武漢東湖新技術(shù)開發(fā)區(qū)工程技術(shù)高級(jí)職務(wù)
任職資格評(píng)審委員會(huì)辦公室
2022年7月14日
027-87053558
在線咨詢